高校毕业生就业政策知识

1、高校毕业生如何成为公务员和事业单位工作人员？

我区人事部门每年从高校毕业生中为全区党政群机关和事业单位招录一定数量的公务员和工作人员，高校毕业生可以通过参加人事部门组织的公开考试录用为国家公务员和事业单位工作人员。根据《中华人民共和国公务员法》第四章第二十条规定：地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

2、高校毕业生被录用为公务员或事业单位工作人员到乡镇工作后有哪些优惠政策？

高校毕业生被录用为公务员、事业单位工作人员在乡镇就业（不含地市县所在地的乡镇）工作5年以上的，可享受国家助学贷款本息代偿政策。

3、非师范类毕业生如何到教育系统就业？

非师范类毕业生可参加自治区教育厅组织的公开招考考录到教育系统就业。

4、国有企业、国有控股企业和自收自支事业单位接收高校毕业生有哪些优惠政策？

根据《西藏自治区人民政府关于我区高校毕业生就业制度改革的实施意见（试行）》（藏政发〔2006〕22号）的有关规定，国有企业、国有控股企业和自收自支事业单位每接收一名属国家计划内招收的应届高校毕业生，并同毕业生签订5年以上劳动合同或聘用合同的，由自治区财政一次性发给用人单位2万元的奖金。

5、对从事个体经营（除国家限制的行业外）的毕业生，有哪些优惠政策？

高校毕业生凭毕业证和学校出具的就业报到证及《就业再就业优惠证》，自工商行政管理部门登记注册之日起3年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费。3年内落实就业单位的，重新予以办理有关就业手续。

6、对参与农牧区经纪人活动和从事农牧区经纪人职业的高校毕业生有哪些优惠政策？

对参与农牧区经纪人活动，从事农牧区经纪人职业的高校毕业生，只登记，免收工商管理有关费用5年。

7、对通过双向选择已签订劳动合同或聘用合同的高校毕业生如何落户？

凭用人单位出具的介绍信和地（市）以上教育行政管理部门出具的就业报到证落户。

8、暂未就业的高校毕业生应办理哪些登记？

未联系到就业单位的高校毕业生，学校将就业报到证签发到其生源所在地地（市）以上劳动保障部门，毕业生在限定的时间内持就业报到证到生源所在地地（市）以上劳动保障部门报到备案。

9、对未实现就业的高校毕业生其档案交何处管理？如何落户？

对两年内未找到相对稳定工作的高校毕业生，其档案、户口由学校代管，期间学校继续负责推荐工作。两年后仍未落实就业单位的毕业生，由学校负责将其档案转至生源所在地，由劳动保障部门代管，将户口迁回原迁出地。

10、高校毕业生如何领取《就业再就业优惠证》？

档案和户口暂由毕业生院校管理的高校毕业生，可凭毕业证和毕业院校的证明到当地地市以上（包括市级）劳动和社会保障局所属的劳动就业服务管理局办理《就业再就业优惠证》，档案由劳动保障部门代管。户口迁回原迁出地的高校毕业生，可凭毕业证和当地政府或社区居民委员会的证明到当地地市以上（包括市级）劳动和社会保障局所属的劳动就业服务管理局办理《就业再就业优惠证》。

到村（居）组织工作的乡镇公务员待遇

1、自治区财政厅按每人5000元发放一次性安置费。

2、按所在乡镇新录用公务员待遇确定工资标准。

3、工作期间每月除享受工资外，按月分类区发给每人生活补贴，即：二类区100元、三类区200元、四类区300元。

4、在校期间的国家助学贷款本息，按照国家助学贷款偿还的有关规定，分年按比例由自治区财政代为偿还。

5、工作期满，报考自治区、地（市）党政机关公务员或事业单位工作人员、专业技术人员的，同等条件下优先录用。
 

高校毕业生参加“三支一扶”相关知识

1、参加“三支一扶”工作对高校毕业生具有什么意义？

组织开展“三支一扶”工作是贯彻落实自治区党委、区人民政府关于高校毕业生就业制度改革的重要决策部署的具体措施，对于引导和鼓励高校毕业生到基层、到艰苦边远地方去经受锻炼，健康成长，为促进农村基层教育、农牧业、卫生、扶贫等社会事业的发展、建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会做出贡献具有重要的意义。

2、“三支一扶”招募的方式是什么？招募人数是多少？

按照公开招募、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式，从2006年开始连续5年，每年招募一定数量的我区应届高校毕业生，主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。

3、招募为“三支一扶”的高校毕业生工作期限和待遇有哪些规定？

我区应届高校毕业生到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作期限为3年，工作期间除享受有关政策规定的人身意外伤害和住院医疗保险外，按月分类区发给每人补助费，即：二类区1100元、三类区1200元，四类区1300元。

4、招募为“三支一扶”的高校毕业生服务期满后，可享受哪些优惠政策？

服务期满考核合格的毕业生，报考党政群机关公务员或事业单位工作人员、专业技术人员的，可以通过适当增加分数以及其他优惠政策，优先录用；服务期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取；到国有企业工作的，自聘用之日起，享受同类人员的工资等有关待遇；在基层的服务年限合并计算为工龄。

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